Asiantuntijat

Suodata asiantuntijoita osaamisen mukaan

Riku Eronen

Kehittää liiketoimintaa datan soveltamisen ja kokeilukulttuurin avulla, ymmärtäen ihmisten johtamisessa tarvittavat taidot ja arvoketjut. Kehitys ja uudet oivallukset syntyvät halusta ja uskalluksesta kokeilla yllättäviäkin ratkaisuja.

Hän kehittänyt ohjelmistoja itseohjautuvissa tiimeissä toista vuosikymmentä.

Tutustu tarkemmin asiantuntijaan
Kasvun johtaminen

Sari Hujanen

Vähittäiskaupan ammattilainen – kaupan lattialta kehitystehtäviin. Sari on toiminut johtajana viimeisen 10 vuoden aikana linja- ja matriisiorganisaatioissa sekä johtanut erilaisia kehitysprojekteja.

Tutustu tarkemmin asiantuntijaan
Henkilöstö
Johtaminen
Osaaminen
Vähittäiskauppa

Tarja Aromaa

Käytännönläheinen kehittämisen ja johtamisen asiantuntija. Tarjan jo vuosikymmeniä kestänyt missio on ollut parantaa esimiesten johtamis- sekä kehittämisosaamista erilaisissa ja eri kokoisissa palveluorganisaatioissa.

Tutustu tarkemmin asiantuntijaan
Asiakkuudet
Henkilöstö
Johtaminen
Myynti
Osaaminen

Hakim Laukkoski

Datan, analytiikan, koneoppimisen ja tekoälyn hyödyntäminen ovat Hakimin työmaata. Hän auttaa asiakkaita ottamaan askeleita datan mielenkiintoisessa maailmassa ja edistämään datalähtöisen liiketoiminnan mahdollisuuksia. Hakim konsultoi maanläheisesti ja innostavasti.

Tutustu tarkemmin asiantuntijaan
Analytiikka
Digitalisaatio
Johtaminen
Kasvun johtaminen
Megatrendit

Jenni Brisk

Markkinoinnin ja brändäyksen monipuolinen ammattilainen, jolla on pitkä kokemus kansainvälisistä markkinointiprojekteista ja brändinrakennuksesta, strategiasta aina käytännön toteutuksiin. Intohimona brändit ja niiden merkityksen sekä arvon kasvattaminen.

Tutustu tarkemmin asiantuntijaan
Asiakkuudet
Brändäys
Markkinointi
Myynti

Toni Hinkka

Johtamisen ammattimentori, paremman johtamisen puolestapuhuja. Ajankäytön ja esiintymisen ammattilainen. Monipuolinen johtajuuden, johtamisen ja vaikuttavuuden koulutusosaaminen. Vuorovaikutus, vaikutusvoima, työyhteisötaidot. Tietokirjailija, kolumnisti ja bloggaaja.

Tutustu tarkemmin asiantuntijaan
Henkilöstö
Hyvinvointi
Johtaminen
Kasvun johtaminen
Osaaminen

Markku Vierula

Asiantuntija, joka kannustaa yrityksiä löytämään strategisen kilpailuedun. On tärkeä tietää, mitä kilpailijat tekevät, mutta vielä tärkeämpää mennä asiakkuuksien arvon lähteille: löytää kilpailuetu, jota kilpailijat eivät voi tai niiden ei kannata kopioida.

Markku on lisäksi johtava asiantuntija markkinoinnin, myynnin, viestinnän, ICT:n ja HR:n integraatiossa. Yrityksissä on jo teknistä, tiedollista, taktista ja taidollista osaamista: korkea kilpailukyky on kehitettävä kilpailueduksi.

Tutustu tarkemmin asiantuntijaan
Brändäys
Johtaminen
Markkinointi
Myynti
Strategia

Jarkko Saari

Ihmissuhteiden ja henkilöprofiloinnin laaja-alainen asiantuntija, jolla on pitkän linjan kokemus hand-on -toimijana, esimiehenä ja valmentajana turvallisuus- ja sosiaalialalla. Ihmisten ajatusten ja ihmissuhteiden vaikutuksen ymmärtämisellä saavutetaan merkittäviä tuloksia niin henkisen kuin taloudellisen pääoman markkinassa. Intohimona ihmissuhteet, erilaisuus ja yhteistyö.

Tutustu tarkemmin asiantuntijaan
Henkilöstö
Hyvinvointi
Johtaminen
Kasvun johtaminen
Osaaminen

Tommi Wulff

Humanisti pukeutuneena diplomi-insinöörin vaatteisiin. Pystyy tuomaan ajatuksia johtajan aitoudesta, arvojohtamisesta ja sukupolvien välisen kuilun kääntämisestä vahvuudeksi. Tommi on mm. vetänyt suomalaisten pörssiyritysten johdolle ohjelmia, jossa milleniaalit ja johtajat löytävät oivalluksia uuden kasvun rakentamiseksi. Uutta ymmärrystä huipputiimien rakentamiseen. Henkilöstö, osaaminen, hyvinvointi ja arvojen mukainen rekrytointi.

Tutustu tarkemmin asiantuntijaan
Henkilöstö
Johtaminen
Milleniaalit
Osaaminen
Strategia

Esa Lehtinen

Kansainvälistä koulutusosaamista useilla eri kielillä johtamisen, henkilöstön vuorovaikutus- ja yhteistyötaitojen sekä esiintymistaitojen kehittämisessä. Luennoitsija, mentori, kouluttaja ja konsultti. Strategisen johtamisen ja monikulttuurisuuden erityisosaaja.

Tutustu tarkemmin asiantuntijaan
Henkilöstö
Hyvinvointi
Johtaminen
Kasvun johtaminen
Osaaminen